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1 août 2011 1 01 /08 /août /2011 07:52

http://i41.servimg.com/u/f41/09/01/06/60/images10.jpg

. En cas de décès d'un des conjoints, seuls les couples mariés peuvent bénéficier de la pension de réversion, a confirmé vendredi 29 juillet 2011 le Conseil constitutionnel.

 

Les neuf Sages de la rue Montpensier, à Paris, ont confirmé,  que seuls les couples mariés pouvaient, en cas de décès de l'un des conjoints, être éligibles aux bénéfices d'une pension de réversion, dont restent exclus les couples pacsés ou vivant en concubinage.


Saisis par le Conseil d'Etat d'une question prioritaire de constitutionnalité (QPC), les Sages ont jugé conforme à la Constitution l'article L.39 du code des pensions civiles et militaires de retraite qui prévoit que "seules les années de mariage sont prises en compte pour attribuer le bénéfice de la pension de réversion.

Ainsi les personnes ayant vécu au sein d'un couple non marié (concubinage ou Pacs) en sont exclues", détaille le Conseil constitutionnel dans un communiqué


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Published by des retraités(ées) C.G.T Poste 13 - dans Lu pour Vous
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30 juillet 2011 6 30 /07 /juillet /2011 18:15

 

 

 Il parait  qu'on aurait les mêmes en France ?

 

 Je vous dis pas le scanner de certains !

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Published by des retraités(ées) C.G.T Poste 13 - dans Dessin
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28 juillet 2011 4 28 /07 /juillet /2011 07:53

Chez Monoprix ou ED, on licencie des employés accusés d’avoir glané des légumes périmés. Dans un cabinet d’avocats, on licencie des collaborateurs qui ont ramassé des restes de buffets.

Il ne fait pas bon récupérer de la nourriture dans son entreprise, indique L’Express qui relate l’histoire hallucinante de deux salariés, licenciés pour avoir ramassé des restes de buffets organisés au sein du cabinet d’avocats parisien où ils étaient employés depuis plus de trois ans. On leur reproche "la disparition régulière de nourriture et de bouteilles à l’issue de repas servis dans le cadre de réunions clients ou de réunions internes". Les intéressés reconnaissent s’être servis, mais uniquement d’aliments entamés et après s’être assurés que tout partait à la poubelle... Ils ont reçu le 27 juin leur convocation pour un entretien préalable de licenciement le 7 juillet et ont été mis à pied à titre conservatoire. Ils vont, évidemment, saisir les Prud’hommes.

 

Autre affaire tout aussi sidérante — peu de temps après celle, très médiatisée, du salarié de Monoprix à Marseille qui a failli perdre son emploi après avoir récupéré des melons dans la poubelle de l’enseigne —, celle de cette agent de maîtrise d’un magasin ED à Nieppe, dans le Nord, qui fait l’objet d’une procédure de licenciement pour faute grave après la découverte dans sa voiture de légumes "défraichis" : Licenciée pour un vol de poireaux pourris, tel est le titre de L’Expansion. Parallèlement, dans le cadre de son travail, cette mère célibataire devait jeter pour 300 euros de marchandise par jour... Ecœurant !

Elle aussi va poursuivre son employeur devant les Prud’hommes.

A l’instar des deux salariés du cabinet Gide-Loyrette-Nouel, elle échappe de justesse au "droit de timbre" de 35 euros, taxe instaurée en catimini par le Parlement (article 20 du projet de loi de finances rectificatives adopté le 6 juillet 2011) et dont devra s’acquitter, à compter du 1er octobre, tout justiciable qui entamera une procédure. Car en France, avec l’UMP, l’accès gratuit à la justice pour tous, c’est terminé !

 

Et pendant qu’on jette des salariés qui ne supportent pas qu’on jette de la nourriture, les pays les plus riches pinaillent sur le milliard d’euros qu’il faudrait débloquer pour sauver les victimes de la sécheresse et de la famine en Somalie.

 

Et, pendant qu’on jette des salariés qui ne supportent pas qu’on jette de la nourriture, nous vient à l’esprit la chanson de Denis Robert : « Ils s’en prennent toujours aux voleurs de poules, jamais aux pilleurs de foule ». Le courageux journaliste évoquait alors Clearstream, mais ce constat est valable pour Monoprix, ED, "l’aristocratie des avocats" comme celle des actionnaires, et tant d’autres voleurs si présentables, drapés dans leur puissance...

 

Source;actuchomage.org

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21 juillet 2011 4 21 /07 /juillet /2011 17:32

Salut à toutes et tous,

 

Voilà le prochain N° des Posts Hier  a été expédié aux syndiqués ce jeudi

 

Les Post's Hier N°10 >>>>>   lien

 

 Nous vous rappelons que ce Journal est le vôtre !

  Il doit refléter vos espoirs, vos  colères, vos interrogations ...

Il est aussi ouvert à vos critiques et attend vos écrits .

 

Alors, ça vous gratte ou ça vous démange, mais ne le  gardez pas pour vous,

Un petit mot,  un petit flash ou une longue tirade ( mais pas plus 1/2 page quand même) et retournez le  tout  au Syndicat des retraités de La Poste13 par voie postale ou par mail !

 

Et encore  BONNES VACANCES à TOUTES et TOUS !!!

( et ne dites pas que les Retraités sont toujours en Vacances, c'est un droit à conquérir:   le Paiement d'une Prime vaconce, pourquoi pas? )

 

 

 

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Published by des retraités(ées) C.G.T Poste 13 - dans Le Journal Post' Hier
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20 juillet 2011 3 20 /07 /juillet /2011 08:32

http://i51.tinypic.com/2s00qd3.jpg

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12 juillet 2011 2 12 /07 /juillet /2011 12:12

 

Imprimez donc  l'article .......... Imprimez donc l'article ..............

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Published by des retraités(ées) C.G.T Poste 13 - dans Tracts UFR
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8 juillet 2011 5 08 /07 /juillet /2011 07:36

Une mauvaise réponse à une juste revendication

Historiquement, la CGT est l’organisation syndicale qui la première, a demandé la participation de l’employeur La Poste à la complémentaire santé et prévoyance pour tous les agents, actifs et retraités, il y a plus de quinze ans.

Pour autant la CGT, ne signera pas l’accord, loin du principe de « payer selon ses moyens, recevoir selon ses besoins », il aggrave les inégalités, casse les solidarités. Il est insuffisant en termes de prestations, notamment pour les employés. A

insi, un agent du niveau le plus bas (en I-2), célibataire et sans enfant, cotisera 1,21% de son salaire pendant qu’un cadre supérieur (en IV-4), dans la même situation, ne cotisera que 0,65%. De plus, les garanties du postier de 1er niveau seront très inférieures à celles d’un cadre supérieur.

La Poste a refusé toute participation à la prévoyance, alors que la moyenne d’âge est de plus de 51 ans, que les congés maladies, accidents de travail, maladies professionnelles, explosent en lien avec les dégradations de travail dues aux suppressions d’emplois et réorganisations successives.

Rien n’est prévu dans cet accord pour les retraités. Par conséquent, cet accord casse les solidarités qui existaient encore, entre les actifs et les retraités.

La Poste et les gouvernements successifs ont changé le statut de La Poste et arrêté le recrutement des fonctionnaires. Ils sont responsables par là-même du surcoût de la complémentaire santé actuelle.

Loin d’inverser la tendance, cet accord risque d’entraîner une augmentation des tarifs pour les retraités. La CGT ne trouve donc rien de novateur à un accord qui va à l’encontre des solidarités.

Pour autant, elle continuera à agir pour la prise en compte de ses revendications, tout en exigeant que La Poste et l’État prennent leurs responsabilités.

 

Communiqué de la Fédération CGT FAPT  format PDF

 

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5 juillet 2011 2 05 /07 /juillet /2011 09:48
Les retraités décident d’agir dans l’unité
Perte d’autonomie et pouvoir d’achat 

Les organisations syndicales de retraités, UCR-CFDT, UNAR CFTC, UNIR-CFE-CGC, UCR-CGT, UCR-FO, FGR-FP, UNSA Retraités, réunies le 30 juin 2011 ont débattu des conséquences de la situation économique et sociale sur les conditions de vie des retraités.

Elles rappellent leurs revendications :

 

Sur la prise en charge de l’aide à l’autonomie :
- Une prestation universelle de compensation de la perte d’autonomie quel que soit l’âge ;
- La prise en charge par la solidarité nationale, dans le cadre de la Sécurité sociale.
 

Sur le pouvoir d’achat :
- une augmentation significative des retraites, en particulier pour les basses retraites ;
- un minimum de pension au niveau du SMIC ;
- une nouvelle modalité d’indexation.

 

Face à la situation, les organisations syndicales de retraités UCR CFDT, UNAR CFTC, UCR CGT, FGR FP, UNSA retraités et UNIR CGC ont d’ores et déjà décidé d’appeler les retraités à manifester pour la prise en charge de la perte d’autonomie et la défense du pouvoir d’achat, le jeudi 6 octobre 2011.

 

En effet, le gouvernement annonce une réforme de la prise en charge de la perte d’autonomie, dont le débat en cours peine à faire percevoir des mesures de financement innovantes, ne permet pas de réduire le reste à charge des familles et ne répond pas à l’ampleur des besoins.

A la dégradation de la situation des retraités, pensions, pouvoir d’achat, santé, autonomie, vont s’ajouter les effets du pacte européen d’austérité (pacte Euros +) mis en place par le Conseil européen pour faire face à la crise économique, politique et sociale actuelle

Ce pacte, refusé par l’ensemble des organisations syndicales européennes de la Confédération Européenne des Syndicats, fait peser de nouvelles menaces sur la retraite et la protection sociale, dénonce « une trop grande protection de l’emploi » en France, prône une modération du salaire minimum, dessinant une nouvelle dégradation de la situation des salariés et des retraités français.

Paris le 30 juin 2011

 

 

 

Elles ont donc décidé d'appeler les retraités à l'action, le jeudi 6 octobre 2011.
La nécessité de se faire entendre dans cette situation est plus importante que jamais. L'ampleur des menaces sur le pouvoir d'achat des retraités et l'absence de réponse sur le financement de l'aide à l'autonomie  a conduit les organisations à proposer une manifestation nationale, à Paris pour tous ceux qui le décideront, en particulier les régions proches ; les autres étant libres d'organiser ensemble des rassemblements ou manifestations locales, départementales ou régionales.

FSU retraités et Solidaires seront informés de notre décision d'action, conformément à l'engagement pris lors de la réunion de février 2010 avec l'inter UCR.


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1 juillet 2011 5 01 /07 /juillet /2011 09:38

 

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30 juin 2011 4 30 /06 /juin /2011 17:24

Il est parti ce jeudi 30 juin !

 

 Surveillez vos boites Mails

Puis emportez -le avec vous pour le faire connaitre et faites vos réservations pour le 22 septembre à Fabrégoules!

>>>>>>>>>>>>>Les Post' Hier N) 9 + Tract

 

 Nous avons mis deux ou trois tracts recto/verso pour vos amis et voisisins

 Bons congés

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